Das ordnungspolitische Modell Neuseelands - ein Vorbild für Deutschland?

Name: Das ordnungspolitische Modell Neuseelands - ein Vorbild für Deutschland?
Brand: Mohr Siebeck
Price: 69.0 EUR
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Andreas Knorr(Autor*in)

Mohr Siebeck (Verlag)

1. Auflage

Erschienen am 1. Juni 2024

202 Seiten

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978-3-16-163165-8 (ISBN)

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Inhalt

Cover
Titel
Vorwort
Inhalt
Einleitung
l Problemstellung
2 Gang der Untersuchung
Teil I Neuseeland und der Reformprozeß im Überblick
A. Topographische und demographische Basisdaten
B. Politisches System und Parteienlandschaft
C. Die neuseeländische Volkswirtschaft
1 Der Weg in die Krise und seine Ursachen
2 Die wirtschaftliche Lage Neuseelands heute
3 Wirtschaftsreformen und Strukturwandel
Teil II Die Reform der öffentlichen Finanzwirtschaft
A. Grundprinzipien
B. Öffentliche Erwerbswirtschaft
l Der State-Owned Enterprises Act 1986: Das Korporatisierungsmodell
2 Erfolge und Mängel des Korporatisierungsmodells
3 Das nachfolgende Privatisierungsprogramm
4 Wettbewerbsaufsicht durch "Light-handed regulation
4.1 Der Commerce Act 1986
4.2 Unternehmensspezifische Sonderregulierungen
5 Kritische Würdigung
C. Öffentliche Verwaltung
l Der State Seetor Act 1988
2 Der Public Finance Act 1989
3 Kritische Würdigung
D. Fiskalpolitik
l Einnahmenseite: Steuerreform
1.1 Direkte Steuern
1.2 Indirekte Steuern
2 Ausgabenseite: Subventionen und Sozialleistungen
2.1 Staatliche Beihilfen
2.2 Sozialleistungen
3 Der Fiscal Responsibility Act 1994
3.1 Verpflichtung zum "Responsible fiscal management
3.2 Informationspflichten
3.3 Rechnungswesen
4 Kritische Würdigung
Teil III Die Reform des Arbeitsmarktes
A. Die Regulierung des Arbeitsmarktes vor 1984
l Privatwirtschaft
1.1 Die Zeit von 1840 bis 1900
1.2 Der Industrial Conciliation and Arbitration Act 1894
1.2.1 Entstehungsgeschichte
1.2.2 Der gesetzliche Rahmen für Tarifverhandlungen
l.3 Die Zeit von 1901 bis 1950
1.4 Die Zeit von 1951 bis 1984
2 Öffentlicher Sektor
2.l Die Zeit von 1840 bis 1912
2.2 Die Zeit von 1913 bis 1961
2.3 Die Zeit von 1962 bis 1984
3 Kritische Würdigung des Status quo ante
3.1 Privatwirtschaft
3.2 Öffentlicher Sektor
B. Arbeitsmarktreformen in der Zeit von 1984 und 1990
1 Privatwirtschaft
2 Öffentlicher Sektor
C. Arbeitsmarktreform 1991: der Employment Contracts Act 1991
1 Die gesetzlichen Bestimmungen im Überblick
1.1 Koalitionsfreiheit
1.2 "Bargaining"-Regularien
1.3 Arbeitsrechtliche Auseinandersetzungen
1.4 Rechtsweg
1.5 Arbeitskämpfe
1.6 Institutionen
2 Verbliebene Sonderregelungen für den öffentlichen Sektor
3 Kritische Würdigung
Teil IV Politökonomische Aspekte des Reformprozesses
A. Die Determinanten des wirtschaftspolitischen Paradigmawechsels
1 Die Zahlungsbilanzkrise vom Juli 1984
2 "Opening the books
3 Die Bedeutung des politischen Systems
4 Marktwirtschaftliche Ausrichtung zentraler Regierungsmitglieder
4.l Exkurs: das Verhältnis von Regierung, Fraktion und Partei
4.2 Die Labour-Regierung
4.3 Die National-Regierung
5 Die Rolle des Treasury und des "Civil service
6 Verbände, sonstige organisierte Interessen und Bevölkerung
B. Reformhemmnisse und-blockaden
l Die Labour-Regierung
2 Die National-Regierung
C. Die Zukunft des Reformprozesses
l Der Wahlkampf 1996
2 Die Koalitionsvereinbarung zwischen National und New Zealand First
2.1 Wirtschafts- und sozialpolitische Oberziele der Koalition
2.2 Einzelne Politikbereiche
2.3 Kritische Würdigung
Schlußbetrachtung
1 Gesamtfazit: Neuseeland- ein Vorbild für Deutschland!
Anhang
Literatur
Namenverzeichnis
Sachverzeichnis

Systemvoraussetzungen

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