Forschung und Entwicklung im Management sozialer Organisationen

1 - Forschung und Entwicklung im Management sozialer Organisationen [Seite 1]
1.1 - Inhaltsverzeichnis [Seite 5]
1.2 - Einfu?hrung [Seite 7]
1.3 - Steuerung sozialen Wandels durch Annäherung sowie Herstellung gleichwertiger Lebensverhältnisse - Forschung und Entwicklung im Focus des Managements sozialer Organisationen - Herbert Bassarak [Seite 11]
1.4 - Forschung und Entwicklung in Management und Leadership sozialer Organisationen - Annäherungen - Armin Schneider [Seite 52]
1.5 - Die Komplexität des Sozialen managen - Winfried W. Weber [Seite 68]
1.6 - Gender Mainstreaming als Aufgabe der Organisationsentwicklung im Kontext von Sozialmanagement - Angelika Henschel [Seite 82]
1.7 - Netzwerkorganisation in der deutschen Sozialwirtschaft - Entwicklung eines Modells fu?r die kommunale Sozialplanung - Herbert Schubert [Seite 101]
1.8 - Zur Methode einer subjektorientierten Sozialmanagementforschung - Jan Wulf-Schnabel [Seite 126]
1.9 - Das Modellprojekt "Peer work als Chance" - die Sicht der StandortbetreuerInnen - Ludger Kolhoff [Seite 145]
1.10 - Schulsozialarbeit aus der Perspektive des Sozialmanagements - Ergebnisse einer Modellanalyse in verschiedenen Kantonen - Daniel Iseli, Renate Stohler [Seite 173]
1.11 - Schulsozialarbeit und Schulentwicklung - Chancen fu?r neue Steuerungsimpulse? - Anja Terner [Seite 191]
1.12 - Soziale Dienste, Fehlergefahr und die Kunst, zu zweifeln. - Kinderschutzdienste zwischen organisationaler Feuerwehr und Fu?hrungskräftekompetenz - Michael Böwer [Seite 212]
1.13 - "mit Wirkung!" - Die Bilanz eines Projektes - Peter-Ulrich Wendt [Seite 231]
1.14 - Autorinnen und Autoren [Seite 254]