Henrike Wilkes beschreibt auf anschauliche Art und Weise, wie man sich als Führungspersönlichkeit entwickeln kann und dabei authentisch bleiben darf. Sie gewährt einen Einblick in ihren beruflichen Werdegang, gibt mit überraschender Offenheit ihre eigenen Erfahrungen preis und verschweigt auch nicht die vielen Höhen und Tiefen auf ihrem Weg. Insbesondere (dienst-)junge Frauen möchte sie darin bestärken, Zutrauen zu sich selbst zu entwickeln, mutig zu sein und authentisch zu bleiben - egal, in welchem beruflichen Kontext.
Henrike Wilkes liefert eine Vielzahl hilfreicher Ideen und Denkansätze, sich selbst zu reflektieren, für die Führungskarriere passende Vorbilder zu erkennen und die eigene Persönlichkeitsentwicklung voranzutreiben. Eine sehr unkonventionelle, aber äußerst effektive Methode ist dabei das Coaching mit Pferden, dessen sie sich in ihrer eigenen Weiterentwicklung bedient und das sie auch in der Arbeit mit ihren Coachees einsetzt.
Zum guten Ende der wichtigste Hinweis für all diejenigen mit Führungsambitionen: Das Arbeiten in einer Führungsposition sollte letztlich erfüllend sein und Freude bereiten!
Auflage
Sprache
Verlagsort
Zielgruppe
Menschen, die den Schritt in Richtung Führungskarriere gehen wollen oder auf der Suche nach Inspiration und praktischen Tipps sind, wie sie sich zur Führungskraft entwickeln oder sich als gestandene Führungskraft weiterentwickeln wollen.
Editions-Typ
Maße
Höhe: 204 mm
Breite: 135 mm
Dicke: 15 mm
Gewicht
ISBN-13
978-3-86867-679-2 (9783868676792)
Schweitzer Klassifikation
Kapitel 1. Frauen in Führungspositionen - immer noch nicht selbstverständlich?!
- Die Entwicklung der Rolle der Frau in der Berufswelt
- Frauenteilhabe an Führungspositionen
Kapitel 2. Warum Führung?
- Macht oder Leadership?
- Was eine gute Führungskraft ausmacht
- Sich selbst führen können
Kapitel 3. Schritt für Schritt zur Führungskraft
- Bewirb Dich - mit Mut und Selbstvertrauen!
- Der nächste Karriereschritt - vom Potenzialkandidaten zur Führungskraft
Kapitel 4. Von der Führungskraft zur Führungspersönlichkeit
- Den eigenen Führungsstil entwickeln und authentisch bleiben
- Intuition und Mut - einfach mal machen
- Auf Stärken bauen
- Meine Eigenschaften als Führungspersönlichkeit
- Inspiration durch Vorbilder
Kapitel 5. Frauen führen besser .
. wenn sie authentisch sind!
. wenn sie sich an mutige Vorbilder wie Pippi Langstrumpf halten
. wenn sie ihre Authentizität schulen - Pferde können dabei helfen
