Organisaties veranderen continu - van grootse reorganisaties tot stille cultuurverschuivingen. Iedereen praat over de verandering. Maar wie zorgt dat het écht landt? Als communicatieadviseur zit je er middenin. Hoe zorg je dat je richting geeft, verbindt en beweging op gang brengt?
Inhoud
Verandercommunicatie laat zien hoe je communicatie inzet als motor van verandering. Geen wollige theorie, maar een praktijkgericht boek boordevol voorbeelden, werkvormen en een kleurenmodel dat houvast biedt in elke fase van het veranderproces. Dit boek helpt je om de regie te nemen: je bouwt het juiste verhaal, en ontwikkelt een communicatieaanpak die overzicht én richting biedt - passend bij de situatie, de mensen en de fase van verandering.
Stapsgewijs ga je aan de slag met:
- de kernprincipes van verandercommunicatie;
- de impact van verandering op individuen en teams;
- belangrijke veranderingsmodellen;
- het kleurenmodel (geel, blauw, rood, groen en wit);
- bouwstenen voor een succesvol verandertraject;
- het belang van het veranderverhaal;
- de opzet van een communicatieaanpak;
- communicatie tijdens reorganisaties;
- monitoren van de effectiviteit van communicatie;
- en de rollen van betrokkenen in het proces.
Sprache
Verlagsort
Verlagsgruppe
Maße
Höhe: 240 mm
Breite: 170 mm
ISBN-13
978-90-244-6877-5 (9789024468775)
Schweitzer Klassifikation