Zum Werk
Dieses Buch gibt einen Überblick über einzelne Klauseln und ist dabei Wegweiser durch den Dschungel der Kasuistik. Es zeigt auf, welche Regelungsspielräume sich (bislang noch) erhalten haben, wo die roten Linien verlaufen und welche Gesichtspunkte ungeklärt sind.
Grundlage der Darstellung sind Abwägung und Beurteilung der Parteiinteressen und der Sachverhaltskonstellationen im Einzelfall. Das Buch ist unter diesem Gesichtspunkt bemüht, Gestaltungsspielräume auszuloten. Das Werk zielt auf eine Ausdeutung der im Rahmen der Rechtsprechung bestehenden Gestaltungsmöglichkeiten ab.
Vorteile auf einen Blick
- schneller Überblick
- Ordnung der Kasuistik
- Aufzeigen von Gestaltungsspielräumen
Zur Neuauflage
Die erläuterten Klauseln werden auf den aktuellen Stand von Rechtsprechung und Gesetzgebung gebracht, an der gängigen Praxis ausgerichtet und um weitere praxisrelevante Klauseln ergänzt.
Praxishinweise, Klauselvorschläge und weiterführende Literaturhinweise runden den Band ab und erweitern den Anwendungsbereich für den Leser.
Das Schweitzer Vademecum ist ein renommierter Fachkatalog, der speziell die relevanten Angebote für juristisch und steuerrechtlich Interessierte sortiert, aufbereitet und seit über 100 Jahren der Orientierung dient. Das Schweitzer Vademecum beinhaltet Bücher, Zeitschriften, Datenbanken, Loseblattwerke aus dem deutschsprachigen In- und Ausland und ist seit 1997 wichtiger Bestandteil des Schweitzer Webshops.
Auflage
Sprache
Verlagsort
Zielgruppe
Rechtsanwälte, Personalabteilungen, Richter, Arbeitgeber, leitende Angestellte, Betriebsräte, Arbeitnehmer
Maße
Höhe: 22.4 cm
Breite: 14.1 cm
Gewicht
ISBN-13
978-3-406-66730-5 (9783406667305)
Schweitzer Klassifikation
Professor Dr. Martin Henssler ist als renommierter Hochschullehrer bekannt und hat sich wissenschaftlich mit einer Vielzahl von arbeitsvertraglichen Gestaltungsfragen befasst.
Dr. Wilhelm Moll ist als Fachanwalt für Arbeitsrecht seit Jahrzehnten auf dem Gebiet des Arbeitsrechts tätig und berät Arbeitgeber, Führungskräfte und Organmitglieder bei der Gestaltung von Arbeits- und Aufhebungsverträgen.