Vorwort
Die rechtlichen Grundlagen zur Personalvergütung
- Vergütungsregelung im Arbeitsvertrag
- Vergütungsregelung im Gesetz
- Vergütungsregelung im Tarifvertrag
- Betriebsvereinbarung und Mitbestimmung
- Vergütungsansprüche aufgrund einer betrieblichen Übung oder Gesamtzusage
- Der Gleichbehandlungsgrundsatz in der Personalvergütung
Arten der Vergütung, Vergütungshöhe und Bemessung
- Geldvergütung als Personalvergütung (Barzahlung)
- Naturalvergütung als Personalvergütung
- Personalvergütung ohne Arbeitsleistung
Formen der Entgeltsicherung
- Schutz gegen Pfändung
- Schutz gegen Abtretung
- Schutz gegen Aufrechnung
- Schutz gegen Insolvenz
Der Autor
Stichwortverzeichnis
