PersVG Berlin - Personalvertretungsgesetz Berlin

Vorteile auf einen Blick:

• Mit allen Gesetzesänderungen
• Mit Parallelen zum BPersVG 2021 und BetrVG 2021
• Mit einem Leitfaden zur Wahlordnung
• Rechtsprechung umfassend ausgewertet

Praxisnah und verständlich erläutert der Kommentar für die Praxis die Vorschriften des Personalvertretungsgesetzes Berlin. In der vierten, aktualisierten und neu bearbeiteten Auflage sind sämtliche Änderungen und Entwicklungen des Gesetzes berücksichtigt. Rechtsprechung, insbesondere des Bundesverwaltungsgerichts, des Oberverwaltungsgerichts Berlin-Brandenburg und des Bundesarbeitsgerichts sowie einschlägige Literatur sind eingearbeitet.

Ein besonderes Augenmerk legen die Autoren auf die inhaltlichen und rechtlichen Parallelen und Unterschiede zu Bundespersonalvertretungsgesetz und Betriebsverfassungsgesetz - beide in 2021 umfassend novelliert.

Schwerpunkte der Neuauflage:

• Beteiligungsrechte bei Einführung neuer Technologien
• Möglichkeiten der Personalratsbeteiligung bei Anordnung der Arbeit im Homeoffice
• Beteiligungsrechte bei Arbeits- und Gesundheitsschutz
• Personalratsarbeit unter Verwendung neuer Technologien
• Berücksichtigung aktueller europarechtlicher Bezüge
• Besonderheiten des verwaltungsgerichtlichen Rechtsschutzes
• Neuerungen im Bereich des einstweiligen Rechtsschutzes

Damit bietet der Kommentar eine zuverlässige Orientierung für alle, die mit dem Personalvertretungsgesetz Berlin arbeiten. Personalräte wie auch andere Gremien lernen ihre Rechte und Befugnisse für eine erfolgreiche Interessenvertretung kennen und nutzen. Dienststellenleitungen und Personalabteilungen gibt der Kommentar Informationen und Empfehlungen für die Zusammenarbeit mit den Vertretungen und Organisationen der Beschäftigten.

Der Anhang enthält den Text der Wahlordnung und einen Leitfaden zur Wahlordnung.