Corporate Social Responsibility (CSR) gehört zu den großen Gegenwarts- und Zukunftsthemen des Aktien-, Bilanz- und Kapitalmarktrechts. Der vorliegende Band erschließt den aktuellen Forschungsstand in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Er sichtet und systematisiert die verstreuten Einzeldiskurse rund um die gesellschaftliche Verantwortung von Unternehmen und schlägt Brücken zur CSR-Diskussion in benachbarten Disziplinen. Behandelt werden aktienrechtliche Grundfragen der CSR, die internationale Regel- und Standardsetzung in diesem Bereich und die CSR-Berichterstattung im Bilanzrecht. Außerdem finden sich Beiträge zur Haftung inländischer Unternehmen für Menschenrechtsverletzungen im Ausland, zu CSR und Arbeitnehmerbeteiligung sowie zur nachhaltigen Managervergütung und zum politischen Engagement im Spiegel von CSR.
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Illustrationen
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Höhe: 24.1 cm
Breite: 16.4 cm
Dicke: 2.6 cm
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ISBN-13
978-3-16-156211-2 (9783161562112)
Schweitzer Klassifikation
Herausgeber*in
ist Direktor am Max-Planck-Institut für ausländisches und internationales Privatrecht in Hamburg.
ist Universitätsprofessorin am Institut für Zivil- und Unternehmensrecht an der Wirtschaftsuniversität Wien.
ist Professor für Privat- und Wirtschaftsrecht an der Universität Zürich.
Holger Fleischer: Corporate Social Responsibility: Vermessung eines Forschungsfeldes aus rechtlicher Sicht - Daniel M. Häusermann: Corporate Social Responsibility: Aktienrechtliche Grundfragen und Zweck des Gesellschaftsrechts - Eva Micheler: Corporate Social Responsibility: Gesellschaftstheoretische Überlegungen - Petra Buck-Heeb: Internationale Regel- und Standardsetzung im Bereich Corporate Social Responsibility - Sebastian Mock: Berichterstattung über Corporate Social Responsibility im Bilanzrecht - Andreas Bohrer: Die Haftung schweizerischer Unternehmen für Menschenrechtsverletzungen im Ausland? - Überlegungen zur "Konzern-Initiative" - Patrick Warto: Die Haftung österreichischer Unternehmen für Menschenrechtsverletzungen im Ausland - Rüdiger Krause: Corporate Social Responsibility und Arbeitnehmerbeteiligung: zwei Welten? - Janine Wendt: Corporate Social Responsibility: Anreizmechanismus Vergütung - Karin Müller: Corporate Social Responsibility: Politisches Engagement von Unternehmen
