La comunicación organizacional es en las organizaciones lo que la sangre en el cuerpo humano; la organización se conecta con sus partes mediante la comunicación, y su éxito o fracaso está directamente correlacionado con la calidad con que se desarrolle el proceso de comunicación. Por esto resulta de alta importancia para los empresarios y estudiosos de la administración contar con una herramienta de intervención para la mejora de la gestión de la comunicación en las empresas. Para fundamentar la propuesta se partió de realizar el análisis del marco teórico referencial, identificando la lógica del proceso de comunicación y los elementos que en él intervienen. La teoría sobre la comunicación empresarial se aborda desde la visión de diferentes subsistemas o finalidades, como herramienta de comercialización, como instrumento para el logro de una dirección compartida por todos los miembros de la organización o como método para el control de la calidad de los procesos. A partir de esta concepción se construyó una general de un procedimiento de intervención que sigue la lógica de solución de los problemas, diagnóstico, acciones correctivas y de control.
Sprache
Produkt-Hinweis
Broschur/Paperback
Klebebindung
Maße
Höhe: 220 mm
Breite: 150 mm
Dicke: 4 mm
Gewicht
ISBN-13
978-620-2-25994-1 (9786202259941)
Copyright in bibliographic data and cover images is held by Nielsen Book Services Limited or by the publishers or by their respective licensors: all rights reserved.
Schweitzer Klassifikation
Ivette Elena Campdesuñer Almaguer, cubana, 45 años. Graduada de Licenciatura en Educación, especialidad Inglés del Instituto Superior Pedagógico José de la Luz y Caballero, Holguín, Cuba. Máster en Gestión de la Ciencia y la Innovación. Especialista en Propiedad Intelectual en IDICT, Centro de Información y Gestión Tecnológica de Holguín, Cuba.