Die Autoren erläutern in der 2., vollständig überarbeiteten und aktualisierten Auflage dieses essentials kompakt die Anforderungen der neu entwickelten ISO 45001 an ein "Managementsystem für Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit" (SGA-MS). Anhand praktischer Beispiele geben sie Hinweise und Hilfestellung für die Entwicklung eines solchen Systems. Die ISO 45001 löst die OHSAS 18001 ab und wurde, wie zuvor schon andere Managementsystemstandards, gemäß der High Level Structure (HLS) konzipiert. Sie umfasst gegenüber der OHSAS 18001 wichtige neue und geschärfte Anforderungen an ein SGA-MS.
Rezensionen / Stimmen
"... vollständig überarbeiteten und aktualisierten Auflage dieses Buchs werden diese Anforderungen an ein Arbeits- und Gesundheitsschutzmanagementsystem kompakt erläutert. Beispiele bieten Hinweise und Hilfestellung für die Entwicklung eines solchen Systems. Die enthaltenen Formblätter und Beispiele ermöglichen einen direkten Einsatz in derbetrieblichen Praxis ..." (QZ Qualität und Zuverlässigkeit, Heft 9, September 2019)
Reihe
Auflage
2., vollst. überarb. u. akt. Auflage 2019
Sprache
Verlagsort
Verlagsgruppe
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
Zielgruppe
Editions-Typ
Illustrationen
32
2 farbige Abbildungen, 32 s/w Abbildungen
XIV, 99 S. 34 Abb., 2 Abb. in Farbe.
Maße
Höhe: 210 mm
Breite: 148 mm
Dicke: 7 mm
Gewicht
ISBN-13
978-3-658-24408-8 (9783658244088)
DOI
10.1007/978-3-658-24409-5
Schweitzer Klassifikation
Dr. Jana Brauweiler, Professorin für Integrierte Managementsysteme, Fakultät Natur- und Umweltwissenschaften, Hochschule Zittau/Görlitz.
Anke Zenker-Hoffmann, wissenschaftliche Mitarbeiterin im Bereich Umweltorientierte Unternehmensführung der gleichen Fakultät.
Markus Will, Mitarbeiter im Studiengang Ökologie und Umweltschutz und an der Professur Integrierte Managementsysteme der gleichen Fakultät.
Notwendigkeit für ein SGA-MS.- Struktur eines SGA-MS nach ISO 45001:2018.- Kontextbestimmung.- Führungsverantwortung.- Das SGA-MS planen, umsetzen, überprüfen und weiterentwickeln.- Formblätter und Beispiele.
