Verantwortung - ein Überblick: Verantwortung von Individuen und Organisationen angesichts der weltweiten Herausforderungen.- Gesunde Organisationsführung mit Corporate Social Responsibility ermöglichen.- Daten und Gesundheit - Was ist möglich, was ist erlaubt, was ist sinnvoll?.- Gewerkschafts- und Arbeitgebendenbeitrag.- Perspektive: Betriebliche Verantwortung und Unverfügbarkeit.-
Verantwortung und gesunde Arbeitsbedingungen: .- Verantwortung von Unternehmen und Gesundheit der Beschäftigten (Arbeitstitel).- "Gesundheit" im Wertekanon verantwortungsvoller Unternehmensführung - auch in der digitalen Transformation.- Verantwortung im Arbeits- und Gesundheitsschutz zu übernehmen bedeutet, nachhaltig CSR zu realisieren (Arbeitstitel).-
Verantwortung und Vielfalt: Verantwortung für Vielfalt in der Belegschaft - ein arbeitspolitischer Ansatz.- Verantwortung übernehmen für Geflüchtete.-
Verantwortung und faire Arbeitspraktiken: Psychologische (Un-)Sicherheit in Organisationen.- Verantwortungsvolle Kommunikation.- Auswirkungen mobiler Arbeit auf das Sozialkapital von Unternehmen - eine explorative Studie mit Mitarbeitenden und Führungskräften eines deutschen Industrieunternehmens.- Die "dunkle Seite" der Führung.-
Verantwortung und faire Geschäftspraktiken: Schutz und Förderung von Gesundheit in Wertschöpfungsketten.- Soziales Unternehmertum - eine neue Form des sozial nachhaltigen Wirtschaftens.- Compliance, Korruption, Whistleblowing.- Verantwortung übernehmen durch Kompetenzentwicklung und Weiterbildung.- Nachhaltigkeit im Pflegeberuf: Soziale und ökologische Verantwortung übernehmen.-
Daten und Analysen: Krankheitsbedingte Fehlzeiten in der deutschen Wirtschaft im Jahr 2021.- Krankheitsbedingte Fehlzeiten nach Branchen im Jahr 2021.- Entwicklung der Krankengeldfälle und -ausgaben bei AOK-Mitgliedern im Jahr 2021.- Krankheitsbedingte Fehlzeiten in der Bundesverwaltung und wie psychische Belastung und Gesundheitsfaktoren ermittelt werden können.
