Motivation

Name: Motivation | Grundriss der Psychologie
Brand: Kohlhammer
Price: 21.99 EUR
Availability: OnlineOnly

Grundriss der Psychologie

Falko Rheinberg Regina Vollmeyer(Autor*in)

Kohlhammer (Verlag)

9. Auflage

Erschienen am 7. November 2018

306 Seiten

E-Book

PDF mit Wasserzeichen-DRM

Systemvoraussetzungen

978-3-17-032955-3 (ISBN)

21,99 €inkl. 7% MwSt.

Systemvoraussetzungen

für PDF mit Wasserzeichen-DRM

E-Book Einzellizenz

Als Download verfügbar

Beschreibung

Weitere Details

Weitere Ausgaben

Personen

Inhalt

Deckblatt
Titelseite
Impressum
Inhalt
Vorwort
1 Einführung
1.1 Fragestellungen der Motivationspsychologie
1.2 Was ist Motivation?
1.3 Zwei Analyseperspektiven: Druck und Zug
1.4 Zusammenfassung
2 Frühe Erklärungskonzepte: Instinkte und Triebe
2.1 Instinkte
2.2 Triebe als Erklärungskonzepte: Beispiel S. Freud
2.3 Zusammenfassung
3 Motivation als Person-Umwelt-Bezug
3.1 Beiträge des Behaviorismus
3.2 Bedürfnisspannung und Aufforderungscharakter: K. Lewin
3.2.1 Gespannte Systeme in der Person
3.2.2 Feldkräfte in der Situation
3.3 Klassifikation von Person-Umwelt-Bezügen
3.3.1 Individuelle Analyse und allgemeine Aussagen
3.3.2 Person und Situation als need and press: H. A. Murray
3.3.3 Der Thematische Apperzeptionstest (TAT)
3.4 Zusammenfassung
4 Leistungsmotivation
4.1 Das Phänomen leistungsmotivierten Verhaltens
4.2 Motiv und Motivation
4.2.1 Konzeption und Erfassung des Leistungsmotivs
4.2.2 Leistungsmotivation auf gesellschaftlicher Ebene
4.2.3 Das Risikowahl-Modell
4.3 Die »kognitive Wende« und das Selbstbewertungsmodell
4.3.1 Ursachenerklärungen von Erfolg und Misserfolg
4.3.2 Das Selbstbewertungsmodell
4.3.3 Motivtrainingsprogramme und Unterricht
4.3.4 Bezugsnorm-Orientierung im Unterricht
4.4 Verwandte Theoriekonzepte
4.4.1 Motivationale Orientierungen
4.4.2 Selbstkonzept der Begabung
4.4.3 Erlernte Hilflosigkeit
4.5 Zusammenfassung
5 Machtmotivation
5.1 Machtthematik als soziale Grundsituation
5.2 Die Struktur des Machthandelns
5.3 Die Suche nach dem Machtmotiv
5.4 Entwicklungsstadien der Machtorientierung
5.5 Motivstruktur von Führungskräften
5.6 Zum Stand der Machtmotivationsforschung
5.7 Zusammenfassung
6 Die Analyse komplexer Motivationsstrukturen
6.1 Die Anreizvielfalt des Alltagshandelns
6.2 Instrumentalitätstheorie
6.3 Das Erweiterte Kognitive Motivationsmodell
6.4 Die Unterscheidung von Selbstwirksamkeits- und Ergebniserwartungen
6.5 Eigenanreize von Tätigkeiten
6.6 Ziele im Dienst motivspezifischer Tätigkeitsvorlieben
6.7 Ein schillernder Begriff: extrinsische vs. intrinsische Motivation
6.7.1 Verschiedene Verständnisse von intrinsischer Motivation
6.7.2 Interesse und intrinsische Motivation
6.8 Flow-Erleben als universeller Tätigkeitsanreiz
6.9 Freude an riskanten Aktivitäten und Erlebnissuche
6.10 Zusammenfassung
7 Motivation und Wille
7.1 Merkmale von Willensprozessen
7.2 Handlungskontrolle
7.3 Das Rubikonmodell des Handelns
7.4 Grit - Durchhaltevermögen als simplifizierendes Praxiskonzept
7.5 Zusammenfassung
8 Aktuelle Entwicklungen: Motive, Ziele und Wohlbefinden
8.1 Zur Notwendigkeit von Willensprozessen
8.2 Basale Motive und motivationale Selbstbilder
8.3 Motivpassende Ziele und Wohlbefinden
8.4 Motivationale Kompetenz
8.4.1 Das theoretische Konzept
8.4.2 Erste Befunde
8.5 Zusammenfassung
9 Wie misst man Motivation?
9.1 Besonderheiten der Motivationsdiagnose
9.2 Ein Diagnoseschema
9.3 Zur Anwendung des Diagnoseschemas
9.4 Zusammenfassung
Literatur
Weiterführende Literatur
Vertiefende Literatur zu speziellen Bereichen
Verwendete Literatur
Stichwortverzeichnis

Systemvoraussetzungen

Als PDF speichern Als Link merken