Handbuch der Lohnpfändung

Der neue "Boewer" ist da - das Standardwerk zu den Themen Lohnpfändung, -abtretung und Verbraucherinsolvenz mit Restschuldbefreiung! Die Lohnpfändung hat in der betrieblichen Praxis eine erhebliche Bedeutung. Vor allem, weil sie den Drittschuldner - und damit den Arbeitgeber - nicht nur durch die Berechnung und Abführung des pfändbaren Lohnteils wirtschaftlich belastet, sondern auch vor schwierige Rechtsfragen stellt. Besonderheiten gelten für die Unterhaltsvollstreckung, bei der nicht selten Unterhaltsgläubiger mit Normalgläubigern konkurrieren. Daneben müssen sich die Lohnabrechner mit Vergütungsabtretungen befassen, die als Kreditsicherungsmittel genutzt werden und oftmals mit Lohnpfändungen zusammentreffen. Die Verbraucherinsolvenz mit Restschuldbefreiung hat durch das Gesetz zur Änderung der Insolvenzordnung vom 26.10.2001 eine deutliche Schubkraft erfahren, weil nunmehr durch die Stundung der Verfahrenskosten auch völlig mittellose Personen den Zugang zum Verbraucherinsolvenzverfahren und damit zur Restschuldbefreiung erhalten. Auch in diesem Zusammenhang spielen Lohnpfändungen und Lohnabtretungen eine nicht unbedeutende Rolle und erfahren eine vom normalen Pfändungsalltag abweichende Behandlung. Zielgruppe: Das Handbuch soll vor allem dem Praktiker auf der Grundlage der einschlägigen Rechtsprechung als zuverlässiger Ratgeber dienen, um die schwierige Materie der Lohnpfändung und Lohnabtretung rechtssicher bewältigen zu können.