
Der Arbeitsvertrag
Description
Alles über E-Books | Antworten auf Fragen rund um E-Books, Kopierschutz und Dateiformate finden Sie in unserem Info- & Hilfebereich.
More details
Other editions
New editions

Persons
Content
- Intro
- Vorwort
- Inhaltsübersicht
- Literaturverzeichnis
- Abkürzungsverzeichnis
- Teil I: Grundlagen der Vertragsgestaltung
- A. Methodische Fragen der Vertragsgestaltung
- I. Einführung
- II. Grundfunktionen der Vertragsgestaltung
- III. Vertragsgestaltung und Gesetz
- IV. Vertragsgestaltung und kollektives Arbeitsrecht
- V. Standardisierte und individuelle Vertragsgestaltung
- VI. Zwecke einheitlich vorformulierter Vertragsgestaltung
- VII. Individuelle Wege bei der Vertragsgestaltung
- VIII. Sichere Wege bei der Vertragsgestaltung
- IX. Zweckmäßigkeit der Vertragsgestaltung
- X. Resümee
- B. Vertragsgestaltung in der Praxis
- I. Anzahl und Auswahl der untersuchten Arbeitsverträge
- II. Die gegenwärtige Praxis der Vertragsgestaltung
- III. Heteronome Einflüsse auf die Formularpraxis
- IV. Zusammenfassung und Bewertung der Ergebnisse
- C. Grenzen der Vertragsgestaltung
- I. Einführung
- II. Vertragsgestaltung und richterliche Vertragsauslegung
- III. Einzelne gesetzliche Schranken
- IV. Angemessenheitskontrolle bei vorformulierten Verträgen
- V. Billigkeitskontrolle bei einseitiger Leistungsbestimmung
- D. Sozialrechtliche Aspekte der Arbeitsvertragsgestaltung
- I. Das Verbot nachteiliger Vereinbarungen (§ 32 SGB I)
- II. Das Beschäftigungsverhältnis als Voraussetzung des sozialen Schutzes (§ 7 SGB IV)
- III. Die geringfügige Beschäftigung (§ 8 SGB IV)
- IV. Das Arbeitsentgelt (§ 14 SGB IV)
- V. Altersgrenzen (§§ 35 ff., 235 ff. SGB VI)
- E. Steuerrechtliche Aspekte der Arbeitsvertragsgestaltung
- I. Grundzüge der Lohnsteuererhebung
- II. Verfahrensrechtliche Folgen aus dem Abschluss des Arbeitsvertrags
- Teil II: Kommentar zu Vertragstypen und -klauseln Abtretungsverbote und Lohnpfändung (II A 10)
- Abwicklungsvertrag (II A 15)
- Altersgrenze (II A 20)
- Altersteilzeit (II A 30)
- Anzeige- und Nachweispflichten (II A 40)
- Arbeitnehmerstatus (II A 50)
- Arbeitnehmerüberlassung (II A 55)
- Arbeitsaufnahme/Beginn des Arbeitsverhältnisses (II A 60)
- Arbeitsentgelt (II A 70)
- Arbeitsentgelt, überzahltes (II A 80)
- Arbeitszeit (II A 90)
- Aufhebungsvertrag (II A 100)
- Aufrechnung (II A 110)
- Aufwendungsersatz (II A 115)
- Ausbildungskosten (II A 120)
- Auslandstätigkeit (II A 140)
- Ausschlussfristen (II A 150)
- Außerdienstliches Verhalten (II A 160)
- Befristung des Arbeitsverhältnisses (II B 10)
- Beschäftigung, geringfügige (II B 20)
- Beweislastvereinbarungen (II B 30)
- Darlehen (II D 10)
- Dienstreise (II D 15)
- Dienstwagen (II D 20)
- Direktionsrecht und Tätigkeitsbeschreibung (II D 30)
- Ehrenämter (II E 10)
- Entgeltfortzahlung (II E 20)
- Entgeltumwandlung (II E 30)
- Freistellung des Arbeitnehmers (II F 10)
- Gehaltsanpassung (II G 10)
- Gerichtsstand (II G 20)
- Gesundheitsuntersuchung (II G 30)
- Haftung des Arbeitgebers (II H 10)
- Haftung des Arbeitnehmers (II H 20)
- Haftung für Kfz-Schäden (II H 30)
- Herausgabeansprüche (II H 40)
- Internet und Telekommunikation (II I 10)
- Jeweiligkeitsklauseln (II J 10)
- Kündigungsvereinbarungen (II K 10)
- Mankohaftung (II M 10)
- Mehrarbeits- und Überstundenvergütung (II M 20)
- Nebentätigkeit (II N 10)
- Öffnungsklauseln (für kollektivrechtliche Vereinbarungen) (II O 10)
- Personalfragebogen (II P 10)
- Salvatorische Klauseln (II S 10)
- Schadenspauschalierungsabreden (II S 20)
- Schriftformklauseln (II S 30)
- Sonderzahlungen (Boni) (II S 40)
- Teilzeitarbeit (II T 10)
- Telearbeit (II T 20)
- Umzugskosten (II U 10)
- Urlaub (II U 20).
- Veröffentlichungen und Vorträge (II V 10)
- Verschwiegenheitspflicht (II V 20)
- Vertragsänderungsabreden (II V 25)
- Vertragsstrafen (II V 30)
- Verweisungsklauseln (II V 40)
- Verzicht und Ausgleichsquittung (II V 50)
- Vollständigkeitsklauseln (II V 60)
- Vorbehalte und Teilbefristung (II V 70)
- Wettbewerbsverbote (II W 10)
- Zielvereinbarungen (II Z 5)
- Zugangsfiktionen (II Z 10)
- Zurückbehaltungsrechte (II Z 20)
- Teil III: Vertragsmuster
- A. Arbeitsvertragsmuster ohne Tarifbezug
- I. Vorbemerkung
- II. Vorschlag eines Vertragsmusters ohne Tarifbezug
- 1. Deutsche Fassung
- 2. Englische Fassung
- B. Besondere Vertragsmuster
- I. Führungsmitarbeiter
- 1. Vorbemerkung
- 2. Vorschlag eines Vertragsmusters für Führungsmitarbeiter
- II. Teilzeitbeschäftigte (einschließlich geringfügig Beschäftigte)
- 1. Vorbemerkung
- 2. Vorschlag eines Vertragsmusters für Teilzeitbeschäftigung, einschließlich Abrufarbeit
- 3. Vorschlag eines Vertragsmusters für geringfügige Teilzeitbeschäftigung (sog. 400 Euro-Vertrag)
- III. Arbeitnehmerüberlassung
- 1. Vorbemerkung
- 2. Vorschlag eines Vertragsmusters für Leiharbeitnehmer ohne Tarifbezug
- 3. Vorschlag eines Musters eines Überlassungsvertrags zwischen Verleiher und Entleiher
- C. Vertragsmuster mit Tarifbezug (ausgewählte Branchen)
- I. Arbeitsvertragsmuster für das Private Bankgewerbe und die öffentlichen Banken
- 1. Vorbemerkung
- 2. Ausgangspunkte für die Vertragsgestaltung
- 3. Vertragsmuster
- 4. Auszug aus dem Manteltarifvertrag für das private Bankgewerbe und die öffentlichen Banken (Stand: 22.4.2009)
- II. Arbeitsvertragsmuster für das Private Versicherungsgewerbe
- 1. Vorbemerkung
- 2. Ausgangspunkte für die Vertragsgestaltung
- 3. Vertragsmuster für Mitarbeiter im Innendienst
- 4. Auszug aus dem Manteltarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe (Stand: 1.10.2009)
- III. Arbeitsvertragsmuster für die Chemische Industrie
- 1. Vorbemerkung
- 2. Ausgangspunkte für die Vertragsgestaltung
- 3. Vertragsmuster
- 4. Auszug aus dem Manteltarifvertrag für die chemische Industrie vom 24.6.1992 (Stand: 16.4.2008)
- IV. Arbeitsvertragsmuster für den Einzelhandel
- 1. Vorbemerkung
- 2. Ausgangspunkte für die Vertragsgestaltung
- 3. Vertragsmuster
- 4. Auszug aus dem Manteltarifvertrag für den Einzelhandel in Nordrhein-Westfalen (Stand: 25.7.2008)
- V. Arbeitsvertragsmuster für die Metall-Industrie
- 1. Vorbemerkung
- 2. Ausgangspunkte für die Vertragsgestaltung
- 3. Vertragsmuster
- 4. Auszug aus dem Einheitlichen Manteltarifvertrag für die Metall- und Elektroindustrie Nordrhein-Westfalen vom 18.12.2003 (EMTV)
- Stichwortverzeichnis
System requirements
File format: PDF
Copy protection: Watermark-DRM (Digital Rights Management)
System requirements:
- Computer (Windows; MacOS X; Linux): Use the free software Adobe Reader, Adobe Digital Editions, or any other PDF viewer of your choice (see eBook Help).
- Tablet/Smartphone (Android; iOS): Install the free app Adobe Digital Editions or another reading app for eBooks, e.g., PocketBook (see eBook Help).
- E-reader: Bookeen, Kobo, Pocketbook, Sony, Tolino and many more (only limited: Kindle).
The file format PDF always displays a book page identically on any hardware. This makes PDF suitable for complex layouts such as those used in textbooks and reference books (images, tables, columns, footnotes). Unfortunately, on the small screens of e-readers or smartphones, PDFs are rather annoying, requiring too much scrolling.
This eBook uses Watermark-DRM, a „soft” copy protection. This means that there are no technical restrictions to prevent illegal distribution. However, there is a personalised watermark embedded in the eBook that can be used to identify the purchaser of the eBook in the event of misuse and to provide evidence for legal purposes.
For more information, see our eBook Help page.