Das Maximum-Prinzip

Der Startschuss ist gefallen
Wetteifern Sie gegen sich selbst, schauen Sie, wie viel Wert Sie Tag für Tag schaffen können. Nehmen Sie den Wettbewerb spielerisch. Setzen Sie sich Termine, entwickeln Sie Zeitpläne und schließen Sie mit sich selbst eine Wette ab, dass Sie es schaffen werden. Achten Sie darauf, sich immer neue, immer höhere Ziele zu setzen.
Entwickeln Sie eine klare Vision von sich selbst als jemandem, der hochgradig produktiv ist. Denken Sie an die Zeiten, in denen Sie viel geleistet haben und besonders wirkungsvoll arbeiteten. Erinnern Sie sich an Situationen, in denen Sie zum richtigen Zeitpunkt das Richtige am rechten Ort taten: Sie konnten viel in kurzer Zeit erledigen. Das war ein wunderbares Gefühl, Sie waren stolz auf sich und Ihre Leistung. Es war ein magisches Fließen, alles ging Ihnen leicht von der Hand, und Sie fühlten sich glücklich und lebendig.
Denken Sie fünf Jahre voraus. Stellen Sie sich vor, Sie sind inzwischen einer oder eine der Produktivsten auf Ihrem Gebiet. Was möchten Sie erreicht haben? Wo möchten Sie arbeiten? Woran möchten Sie arbeiten? An welchen Richtlinien soll Ihre Leistung gemessen werden? Mit welchen Worten würden andere Ihre Arbeitsweise Dritten gegenüber beschreiben? Lassen Sie sich von dieser Zukunftsvision in Ihrer derzeitigen Leistungsbereitschaft leiten.
Wenn Sie ein klares Bild von Ihrer Wunschzukunft haben, markieren Sie das Selbstbild, das Ihnen am meisten zusagt, mit einem "X". Stellen Sie sich immer wieder vor, Sie wären bereits diese Person. Halten Sie sich vor Augen, dass Sie selbst es sind, der diese Person in einigen Jahren sein wird. Behalten Sie das Bild im Kopf, bis Sie so sind, wie Sie sein wollen.
Mit dieser klaren Idealvorstellung können Sie sich fest umrissene Ziele für Ihre berufliche Zukunft setzen. Stellen Sie sich vor, Sie könnten exakt die Qualität und die Quantität liefern, die Sie gern liefern würden. Wie würde sich das anfühlen? Welche Ziele möchten Sie sich für Ihre Arbeit und für Ihr Leben setzen?
Motivation setzt Motive voraus. Sie müssen sich darüber klar werden, warum Sie tun, was Sie tun. Warum arbeiten Sie so schwer? Worum geht es Ihnen in Wirklichkeit? Welcher Weg führt Sie am schnellsten und direktesten zu Ihrem Ziel?
Welche Kenntnisse und Fähigkeiten müssen Sie noch erwerben, um Ihre Produktivität zu verdoppeln und Ihr Bestes zu geben? Werden Sie Zeitmanagement-Experte. Lesen Sie Bücher, hören Sie Kassetten, und dann heißt es üben, üben, üben, bis Sie den leistungsstärksten Menschen auf Ihrem Gebiet das Wasser reichen können.
Welche Gewohnheiten und Verhaltensweisen wären hilfreich, um Ihre Produktivität zu steigern? Konzentrieren Sie sich auf das Einschleifen dieser Gewohnheiten: Ergebnisorientierung, Fokussierung, Konzentration, Disziplin und Durchhaltevermögen. Internalisiert werden Sie diese Eigenschaften zu Höchstleistungen antreiben und motivieren.
Mein Lieblingsprinzip für Höchstleistungen heißt: Eins nach dem anderen. Durch vollständige, ganztägige Konzentration auf eine Sache - die wichtigste Sache - schafft man extrem viel. Hat man sich erst einmal an diese Arbeitsweise gewöhnt, wird man verblüfft feststellen, welche Berge man in kurzer Zeit abarbeiten kann.
Diese täglichen Routinen - Planen, Prioritäten setzen, mit der wichtigsten, wertvollsten Aufgabe anfangen - helfen Ihnen mehr als alle anderen Prinzipien des Zeitmanagements zusammen. Sie können sich daran gewöhnen, wenn Sie diese Routinen so lange wiederholen, bis Sie ganz automatisch so handeln.
Welche Tätigkeiten sollten Sie täglich praktizieren, um Ihre maximale Leistungsfähigkeit zu gewährleisten? Erstellen Sie eine Checkliste mit Zeitmanagement-Grundsätzen und schauen Sie diese regelmäßig an. Stellen Sie sicher, dass Sie Ihre Zeit stets bestmöglich nutzen. Welche Tätigkeit ist es, der Sie sich verschreiben wollen? Worauf wollen Sie sich konzentrieren? Was immer es ist, steigern Sie Ihren Ausstoß, Ihre Produktivität, Ihre Leistungen jetzt!