Betriebsverfassungsgesetz

Der Düwell – das Markenzeichen für die Praxis

Die Rechtsprechung aller Instanzen orientiert sich am HK-BetrVG. Der Handkommentar garantiert Aktualität, Prägnanz und Verständlichkeit – und das auf gesichertem wissenschaftlichem Niveau.

Der HK bringt die Themen verständlich auf den Punkt, mit zusätzlichen neuen Schwerpunkten:

• Mitbestimmung bei Kurzarbeit, Personalabbau und Arbeitszeiterfassung
• Organisation digitaler Betriebsratssitzungen
• Elektronischer Abschluss von Betriebsvereinbarungen
• Anwendung von KI und Datenschutz
• Kündigungsschutz bei Wahlinitiativen und Betriebsratsgründung
• Homeoffice, mobiles Arbeiten, Crowd-Working und Plattformarbeit
• Weiterbildung im Transformationsprozess und das neue Qualifizierungsgeld

Die 7. Auflage erscheint rechtzeitig vor den Betriebsratswahlen.

Topaktuell u.a. berücksichtigt:

• Zweites Änderungsgesetz zum BetrVG mit den neuen Regeln für faire Entgeltbemessung für Betriebsräte
• Viertes Bürokratieentlastungsgesetz mit dessen Auswirkungen auf Betrieb und Belegschaft
• Neue Aufgaben für den Betriebsrat durch Lieferkettensorgfaltspflichten- und Hinweisgeberschutzgesetz
• Erste Rechtsprechung zur Verarbeitung personenbezogener Daten durch den Betriebsrat nach § 79a BetrVG, zur Mitbestimmung bei Einsatz von KI und Remote Working
• Neue Grundsatzentscheidungen des BAG, z.B. zur Übermittlung personenbezogener Daten an den Betriebsrat oder zur Übernahme von Anwaltskosten des Betriebsrats
• Auswertung von mehr als 20 neuen Entscheidungen zur Anrufung der Einigungsstellen und der Anfechtung ihrer Entscheidungen

Besonderes Plus

Die Wahlordnung, das Europäische Betriebsräte-Gesetz (EBRG) sowie das SE-Beteiligungsgesetz (SEBG) sind separat kommentiert. Besonders hilfreich sind die Erläuterungen für die im Betriebsverfassungsrecht tätigen Verfahrensbevollmächtigten zu Gebühren und Rechtsanwaltsvergütung: Eine Hilfestellung bei jeder kommentierten Vorschrift!