Karrierefaktor Self Assessment
Das Trainingsprogramm: Die wichtigsten Übungen - die besten Lösungen. Mit Karriereplanung auf CD-ROM.
1st Edition
Published in April 2004
Book
Paperback/Softback
210 pages
978-3-448-06043-0 (ISBN)
Description
Wie Sie sich selbst richtig einschätzen
Systemvoraussetzung:
- PC ab 486 MB Prozessor, mindestens 8 MB RAM - mindestens 10 MB für Festplattenspeicher - falls Internet Explorer aber Version 5.5 nicht installiert ist: zusätzlich 20 MB - CD-ROM-Laufwerk - Betriebssystem Windows 95/98/NT 4.0/2000/ME/XP - Textverarbeitung MS Word ab Version 97
Eine realistische Selbsteinschätzung ist die Grundlage für die Bestimmung von Zielen und die Planung der Karriere. Dieses Buch liefert Ihnen die Grundlagen, damit Sie Ihre Person und Fähigkeiten zutreffend einschätzen:
- Standortbestimmung: Wo stehe ich heute und wohin möchte ich in meinem Berufsleben?
- Die eigenen Stärken erkennen und Potenziale ausschöpfen.
- Authentisch bleiben und die eigene Persönlichkeit stärken.
- Vorbereitung zum Assessment Center
- Auf der CD-ROM: Karriereplaner, Praxistools und Übungen mit Lösungsmustern, Arbeitsmittel wie Musterformulare, Checklisten, Excel-Rechner. Die Trainingsbücher für alle, die ihre Karriere aktiv in die Hand nehmen.
Systemvoraussetzung:
- PC ab 486 MB Prozessor, mindestens 8 MB RAM - mindestens 10 MB für Festplattenspeicher - falls Internet Explorer aber Version 5.5 nicht installiert ist: zusätzlich 20 MB - CD-ROM-Laufwerk - Betriebssystem Windows 95/98/NT 4.0/2000/ME/XP - Textverarbeitung MS Word ab Version 97
Eine realistische Selbsteinschätzung ist die Grundlage für die Bestimmung von Zielen und die Planung der Karriere. Dieses Buch liefert Ihnen die Grundlagen, damit Sie Ihre Person und Fähigkeiten zutreffend einschätzen:
- Standortbestimmung: Wo stehe ich heute und wohin möchte ich in meinem Berufsleben?
- Die eigenen Stärken erkennen und Potenziale ausschöpfen.
- Authentisch bleiben und die eigene Persönlichkeit stärken.
- Vorbereitung zum Assessment Center
- Auf der CD-ROM: Karriereplaner, Praxistools und Übungen mit Lösungsmustern, Arbeitsmittel wie Musterformulare, Checklisten, Excel-Rechner. Die Trainingsbücher für alle, die ihre Karriere aktiv in die Hand nehmen.
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Persons
Doris Brenner, Dipl. Betriebswirtin, ist als freie Beraterin mit den Schwerpunkten Personalentwicklung und Karriereberatung tätig. Sie bildet Führungskräfte dazu aus, Kernkompetenzen zu erkennen, vorhandene Potenziale auszuschöpfen und individuelle Karrierewege zu finden.Zu den Themen Personalauswahl, -entwicklung und Karriereplanung schreibt sie regelmäßig, u.a. für die FAZ. Sie ist Gründungs- und Vorstandsmitglied der DGfK Deutsche Gesellschaft für Karriereberatung e.V.
Frank Brenner ist Dipl. Verwaltungsbetriebswirt (FH). Er arbeitet als Geschäftsbereichssprecher in einem Unternehmen der Luftfahrtbranche. Die Publikationen der Autoren sind mittlerweile über 600.000 mal verkauft worden.
Frank Brenner ist Dipl. Verwaltungsbetriebswirt (FH). Er arbeitet als Geschäftsbereichssprecher in einem Unternehmen der Luftfahrtbranche. Die Publikationen der Autoren sind mittlerweile über 600.000 mal verkauft worden.