Innovieren im demografischen Wandel

Methoden und Konzepte für ein modernes Innovationsmanagement
 
 
Springer Gabler (Verlag)
  • erschienen am 14. September 2015
  • |
  • VIII, 210 Seiten
 
E-Book | PDF mit Wasserzeichen-DRM | Systemvoraussetzungen
978-3-658-10868-7 (ISBN)
 
Die Autoren des vorliegenden Sammelbandes stellen neue Methoden und Konzepte vor, wie Unternehmen das Wissen jüngerer und älterer Mitarbeiter erfolgreich kombinieren und damit unter geänderten Rahmenbedingungen des demografischen Wandels erfolgreiche Innovationen generieren können. Innerhalb des Verbundprojektes TANDEM erfolgte die Initiierung altersdiverser Communities, die sich aus jungen und alten Mitarbeitern eines Unternehmens rekrutieren und gemeinsam Innovationen generieren, bewerten und im Rahmen gemeinsamer Entwicklungsprojekte umsetzen.
1. Aufl. 2015
  • Deutsch
  • Wiesbaden
  • |
  • Deutschland
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
  • 13
  • |
  • 54 s/w Abbildungen, 13 s/w Tabellen
  • |
  • 54 schwarz-weiße Abbildungen, 13 schwarz-weiße Tabellen, Bibliographie
  • 11,87 MB
978-3-658-10868-7 (9783658108687)
10.1007/978-3-658-10868-7
weitere Ausgaben werden ermittelt
Univ.- Prof. Dr. Jan Marco Leimeister, Fachgebiet Wirtschaftsinformatik der Universität Kassel sowie Institut für Wirtschaftsinformatik der Universität St. Gallen. Univ.- Prof. Dr. Helmut Krcmar, Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik der Technischen Universität München.
Univ.- Prof. Dr. Kathrin Möslein, Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik der Universität Erlangen-Nürnberg.
Univ.- Prof. Dr. Sandra Ohly, Fachgebiet Wirtschaftspsychologie der Universität Kassel.

Bausteine und Struktur des TANDEM-Projektes.- Instrumente und Methoden für das Innovations-und Wissensmanagement in altersgemischten Teams.- IT-Unterstützung für ein altersgemischtes Innovationsmanagement.- Führungsinstrumente.

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