Neue Mitarbeiter erfolgreich einarbeiten

 
 
Kohlhammer (Verlag)
  • 4. Auflage
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  • erschienen am 1. Juni 2021
 
  • Buch
  • |
  • Softcover
  • |
  • 106 Seiten
978-3-17-039418-6 (ISBN)
 

Nichts ist im Personalmanagement so wichtig wie die Einarbeitung neuer Mitarbeiter. Gerade in der heutigen Zeit des Fachkräftemangels muss der Fokus darauf gelegt werden. Die Mitarbeiterbindung ist immens wichtig, wenn ein neuer Mitarbeiter langfristig kundenorientiert in der Dienstleistung Pflege tätig sein soll.

Eine erfolgreiche Einarbeitung bedeutet zudem eine effektive Integration in das Team - dieses auch im interkulturellen Kontext. Die Investition der erfolgreichen Einführung eines Mitarbeiters macht sich schnell bezahlt, vermeidet hohe Opportunitätskosten und einen Imageverlust des Unternehmens durch eine übermäßige Fluktuation während der Probezeit.

Das Buch liefert viele wertvolle Informationen für eine erfolgreiche Einarbeitungsphase.

4., aktualisierte Auflage 2021
  • Deutsch
  • Stuttgart
  • |
  • Deutschland
  • Führungs- und Fachkräfte in der Pflege, die mit der Einarbeitung neuer Mitarbeiter betraut sind, Mentoren, Praxisanleiter in der Pflege, Dozenten und Teilnehmer unterschiedlicher Fort- und Weiterbildungen, Berater.
  • Pappband
3 Abbildungen, 6 Tabellen
  • Höhe: 163 mm
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  • Breite: 115 mm
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  • Dicke: 8 mm
  • 98 gr
978-3-17-039418-6 (9783170394186)
weitere Ausgaben werden ermittelt

Sabine Engelhardt-Pfister ist Bachelor of Business Administration, Business Coach (zert. nach EASC), Lehrerin für Pflegeberufe, Qualitätsbeauftragte und Krankenschwester.


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