Arbeitsrechtliche Aufhebungsverträge

Die praxisnahe Hilfe bei Fragen zu Aufhebungsverträgen.

Vorteile auf einen Blick

• hilft beim Formulieren von Auf­hebungsverträgen 
• legt den Schwerpunkt auf die Praxis
• mit ausführlichen Erläuterungen, Praxisbeispielen, Warnhinweisen und Musterformulierungen

Das Handbuch

gibt rechtliche und taktische Ratschläge zu allen Fragestellungen der einvernehmlichen Beendigung von Dienst- und Arbeitsverhältnissen. Zahlreiche Beispiele und Muster tragen zur Verständlichkeit des Werkes bei.

Die Neuauflage

vertieft unter anderem diese aktuellen Rechtsentwicklungen:

• neue Vorgaben beim Zustandekommen von Aufhebungsverträgen, z.B. das Gebot des fairen Verhandelns
• die gestiegene Bedeutung unionsrechtlicher Vorgaben, z.B. beim Arbeitnehmerbegriff
• die umfassenden Änderungen der Rechtsprechung des EuGH und des BAG zum Urlaubsrecht
• neue Vorgaben für Organmitglieder von Aktiengesellschaften durch das ARUG II und FüPoG II
• aktuelle steuerrechtliche und sozialversicherungsrechtliche Rahmenbedingungen bei der Beendigung von Anstellungsverhältnissen, z.B. Anwendung der Fünftelungsregelung für Abfindungen
• praktische Checklisten und Vertragsmuster auf Grundlage der neuesten Rechtsprechung zur AGB-Kontrolle von Aufhebungsverträgen.

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