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Von Anfang an korrektes Verhalten
In der betrieblichen Praxis tauchen in der Zusammenarbeit mit Dienstnehmern immer wieder Fragen und heikle Situationen auf. GeschäftsführerInnen, PersonalistInnen und sonstige Führungskräfte stehen hier oft vor der Frage, wie mit diesen Situationen rechtlich korrekt umzugehen ist, wobei hier teilweise rasches Handeln erforderlich ist. Das Praxishandbuch stellt zehn für Personalentscheidungsträger wichtige Situationen dar und gibt Tipps für den rechtlich einwandfreien Umgang mit derartigen Situationen.
Richtige Personalauswahl
Richtige Vertragsgestaltung
Ersparnis von Personalkosten
Veränderung betrieblicher Hierarchien
Arbeitgeberfreundliche Arbeitszeitgestaltung
Kontrollmöglichkeiten von Dienstnehmern
Verhinderung von Knowhow- Abfluss
Pflichtenvernachlässigung durch Dienstnehmer
Beendigung von Dienstverhältnissen
Unternehmensverkauf
Dr. Alexandra Knell ist Rechtsanwältin in Wien mit den Schwerpunkten Arbeits- und Sozialrecht sowie Wirtschaftsrecht. Sie ist zudem eingetragene Mediatorin mit dem Schwerpunkt Mediation in Unternehmen. Weiters ist sie Vortragende von zahlreichen Seminaren und Autorin von Fachpublikationen.
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